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La ruée vers le nord à Sainte-Marie

Crédit photo : Pierre-Luc Lafrance

Philippe Bernier

Le jeudi 24 novembre, 140 personnes se sont réunies en après-midi au Centre Caztel de Sainte-Marie pour assister à la présentation « La Ruée vers le Nord », une présentation du Centre local d'emploi. Une autre conférence était prévue à 19 h. Cet exposé servait à informer les participants des possibilités d'emplois créés par le Plan Nord du Québec, plus particulièrement sur le territoire de la Jamésie (région administrative Nord-du-Québec qui comprend la municipalité de Baie-James).

Philippe Bernier, agent de recrutement pour La Ruée vers le Nord a offert un exposé de 60 minutes pour parler des emplois qui s’ouvrent dans le Nord du Québec, mais aussi pour parler du milieu de vie. La mission de La Ruée vers le Nord est d’attirer une main d’œuvre spécialisée dans cette région qui est en plein développement. L’organisme peut aussi aider les chercheurs d’emploi par leur site Internet. Le service comprend bien sûr l’aide pour dénicher un emploi en Jamésie, mais aussi pour trouver un logement, un emploi pour sa conjointe ou son conjoint et de l’aide dans différent domaine (par exemple, pour trouver une garderie).

La Jamésie est un territoire de 300 000 km2 dont les villes principales sont Chibougamau (avec 7 500 habitants), Chapais (1 800), Lebel-sur-Quévillon (3 200) et Matagami (1 900). Les amateurs de plein air seront choyés puisqu’on peut y pratiquer la chasse, la pêche et la motoneige. Chaque ville a son sentier pédestre, sa piste cyclable et son lac municipal. Tous les services de proximité sont présents. D’ailleurs, il ne manque pas de médecin de famille dans cette région et, selon M. Bernier, la plus longue attente à l’urgence de Chibougamau est de 30 minutes.

M. Bernier a aussi combattu certains mythes : si l’hiver y est un peu plus long, il n’est pas plus froid qu’ici, il y a des routes asphalté sur l’ensemble du territoire et il n’y a pas vraiment plus de mouches qu’ici, sauf pendant deux semaines où les brûlots sont désagréables. Pour les emplois non spécialisés, les salaires sont les mêmes qu’ici, par contre, les gens ont droit à un crédit d’impôt. Les emplois spécialisés, comme les mineurs, sont mieux payés. Un mineur fait environ 80 000 $ par année. De plus, les mineurs sont logés et nourris le temps qu’ils sont sur le site.

En ce moment, on cherche surtout des mineurs, des mécaniciens de machineries lourdes et des opérateurs de machineries lourdes. Les gens recherchés doivent toutefois avoir une formation dans le domaine. Selon les études, 2 500 emplois devraient être créés dans le secteur minier d’ici 2015.

Pour les intéressés, vous n’avez qu’à visiter le site www.larueeverslenord pour en savoir davantage.